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TA：马赛在与阿森纳洽谈津琴科转会，球员薪水是个重要问题

在当前夏季转会市场中，来自法甲的马赛与英超劲旅阿森纳之间传出了一则引人关注的消息——津琴科有可能离开阿森纳转战法甲。然而，据多方报道，薪水问题成为了交易能否顺利推进的最大障碍。对于这位乌克兰国脚来说，加盟马赛不仅涉及竞技层面的考量，更关乎自身的职业规划与薪资平衡。

背景解析：津琴科的现状与潜在转会逻辑

津琴科自2022年加盟阿森纳以来，一直是球队左后卫与中场的多面手。他的技术特点、视野与对比赛节奏的掌控，使其在阿尔特塔的战术体系中发挥了关键作用。然而，上赛季因伤病与战术调整，他的出场时间相较首个赛季有所下降。

对于阿森纳来说，球队正积极补强阵容，特别是在边后卫位置上考虑引进更年轻、更具冲击力的球员。这为津琴科的离队埋下了伏笔。此时马赛的出现，为球员提供了一个新的舞台：在法甲这样的竞争激烈但节奏不同的联赛中，津琴科有望获得更稳定的出场机会。

薪水问题的核心矛盾

据TA等媒体透露，马赛与阿森纳在转会费方面的分歧并不算大，但津琴科目前的英超薪资是交易的最大挑战。他在阿森纳的周薪据称在12万英镑以上，而法甲的薪资结构相对保守，除巴黎圣日耳曼外，大部分俱乐部很难与英超顶薪匹敌。

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如果马赛要打破工资架构，将意味着俱乐部需要在财政公平法案（FFP）框架内做出调整。而这不仅影响到本赛季，还可能制约未来两年的引援与薪资政策。此前类似案例有费内巴切引进高薪欧洲球星时，采取奖金与绩效挂钩的方式，部分摊平固定薪资压力；马赛是否会采取类似策略，将成为关注焦点。

各方可能的解决方案

1. 薪资分摊模式
   阿森纳在外租球员时，曾与接收方分担部分工资。如果双方愿意尝试短期租借+分摊工资的模式，可能让马赛缓解财政压力，同时阿森纳也能避免球员完全失去市场曝光。

2. 激励条款
   以基本工资 + 出场费 + 成绩奖金的方式构成合同，不仅能吸引球员接受部分降薪，也能保障马赛的财务稳健。

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3. 延长合同年限
   

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   如果马赛能提供一份长期合约，即便单赛季工资略低，也能通过整体收益提升球员的接受度。这在法国联赛并非首次有先例，比如亚历桑德里尼转会马赛时，就采用了相对低薪长约策略。

转会的潜在影响

若交易达成，津琴科的加盟将为马赛的左路攻防平衡带来质变。他的中场调度能力，使得马赛在对阵战术多变的对手时拥有更多选择。同时，这笔转会对阿森纳而言，也将释放薪资空间，为引进年轻球员或补强其他关键位置提供资金支持。

然而，如果薪资问题迟迟无法解决，这笔富有潜力的交易也可能无疾而终。目前距离转会窗关闭还有数周，双方仍有时间寻找折中方案——这场围绕津琴科的谈判，或许将成为今夏转会市场的一大悬念。

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